言語・文化の壁を超える 外国人従業員の即戦力化～定着を実現する方法

生産年齢人口の減少が深刻化している昨今では、人手不足を補うために外国人採用を積極的に実施している企業も多く、特にデスクレス領域の業界で顕著に外国人労働者数が増加しています。

外国人労働者が増えることで発生するのが、”現場の教育負担”です。

言語の壁だけではなく、仕事に対する価値観や働き方自体などの文化も異なるため、

「伝えたいことが正確に伝わらない...。」
「教えた作業と全く違う作業をしている...。」

などが生じてしまい、結果的に作業ミスや事故、顧客からのクレームといった事態を引き起してしまうことも少なくありません。

加えて、「業務を理解してもらうまでにかなり時間がかかる」「退職者が続出し、人材が定着しない」などの課題を抱えている方も多いはずです。

そこで本セミナーでは、”即戦力化”から”定着”までを実現する、外国人従業員教育の真髄についてご紹介します。