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元マクドナルド・ユニクロの教育トップ直伝 素質を問わない人財育成術～離職を防ぎ、成長を促す仕組み作り～
2026年07月29日(水) 07:00-08:00 (日本時間)
オンライン開催＠Zoom
※先着順のため、お早めにお申し込みください
セミナー概要
「教える人によって教育の質が変わる」「現場任せのOJTから抜け出せない」
そんな課題を感じていませんか。
国籍も経験も異なる人材が働く北中米の日系拠点では、現地人材の定着・育成の難易度が年々高まっています。
限られた駐在員だけで現場教育を支えるのは難しく、"誰が教えても一定の成果が出る"仕組みが求められています。
本セミナーでは、マクドナルドの「ハンバーガー大学」、ファーストリテイリングの「ユニクロ大学」で教育トップを務めた有本均氏が登壇。
年間数万人を"一流"へ育ててきたノウハウをもとに、素質を問わず人が育つ仕組みづくりを現場視点で解説します。
専門家情報
マクドナルド・ユニクロの企業大学TOPの専門家
株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン 代表取締役会長兼社長
有本 均 氏
日本マクドナルドで店長・統括マネージャー等を歴任後、教育機関「ハンバーガー大学」の学長として全スタッフ15万人の教育制度を構築。
2003年にはファーストリテイリング柳井社長に招かれ「ユニクロ大学」部長に就任し、社員・アルバイト教育の仕組みを創った。
その後バーガー・キング・ジャパン代表取締役社長など、外食・サービス業の代表・役員を歴任。
開催概要
- 名称
- 元マクドナルド・ユニクロの教育トップ直伝 素質を問わない人財育成術 ～離職を防ぎ、成長を促す仕組み作り～
- 開催日
-
2026年07月29日(水) 07:00-08:00 (日本時間)
- 視聴方法
- オンライン（Zoom）
- 定員
- 500名
- 参加費
- 無料
- 参加条件
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・お申し込みは事前申込制とさせて頂きます。なお定員になり次第お申込締切となります。
・同業他社様にはご参加をご遠慮頂いております。
- 参加方法
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- ・お申し込みフォームより必要項目を入力してください。
- ・事前登録完了のお知らせと参加URLをメールでお送りします。
- 主催
- Tebiki株式会社
注意事項
- ・フリーメールアドレスでのお申し込みはお控えください
- ・複数名でご参加いただく場合は、おひとり様ずつのお申し込みをお願いします
- ・競合他社様のご参加はお断りさせていただきます